Michael Stars联合创始人兼总裁苏珊娜·勒纳与创业学生交谈

ku真人手机版的学生们在“创业顶点”和“商业启动”课程中欢迎苏珊娜·勒纳, 服装品牌Michael Stars的联合创始人兼总裁, 星期一去上课, 11月29日. 

希望能激励新一代的企业家, 勒纳向ku真人手机版的学生讲述了她作为企业家的经历, 商业领袖和慈善家.

她早年的时候, 勒纳从失败中学习, 她分享的一些东西与ku娱乐游戏平台的学生一起经历的胜利同样重要. 

“失败是会发生的，而且可能不止一次. 利用它作为你前进的动力，”勒纳说. 35年来，她一直坚持并对自己的事业保持着热情，尽管遇到了挫折.

她也认识到找到合适的人和导师互相支持的重要性, 强调SheEO和Sheros的工作是帮助投资和社会联系的资源, 特别针对女性和非二进制folx.

“我的导师们一路走来. 你不知道那个人什么时候会出现.对勒纳来说, 其中一些导师是销售代表，他们可以分享销售过程的基本知识. 

对勒纳来说，LinkedIn也是一个很有价值的联系他人的工具. 事实上, 勒纳在领英上发了一条冷冰冰的信息，最终促成了与Michael Stars和ThredUp的成功合作.

在芝加哥出生和长大, 勒纳在很小的时候就开始了她的活动, 加入城市的性别和种族平等运动. 在一起, 和她丈夫迈克尔·科恩, 他们建立迈克尔之星的核心价值观本质上反映了他们自己的信念:机会, 平等, 和包容性.

将近20年前, 她和科恩成立了迈克尔·Stars基金会, 支持实现种族和性别平等的关键途径. 最近, 该公司推出了新的举措，包括选民登记运动和支持受Covid-19影响最严重的社区的捐赠运动. 

在勒纳的领导下, Michael Stars是一家专注于社会影响和性别平等的领先企业, 女性员工占84%, 50%是交叉的. 期待, 勒纳希望确保Michael Stars品牌在2023年之前完全可持续发展.
 

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